Kompetenzanalyse

Potenzial analysieren | Tests

Kompetenzen und Potenzial sichtbar machen

Auf dem aktuellen Arbeitsmarkt wird der Arbeitnehmer zunehmend als "Lebensunternehmer" betrachtet, der seine Laufbahn eigenverantwortlich plant und ausgestaltet. Es wird von ihm erwartet, dass er sich seiner Kompetenzen bewusst ist und Entwicklungspotenziale wahrnimmt. 

Laufbahn ist dynamisch geworden, branchenspezifisches Wissen hat eine kurze "Halbwertszeit". Der Anspruch an die kontextunabhängigen persönlichen und sozialen Kompetenzen nimmt stetig zu. Wer seine berufliche Position sichern und weiterkommen will, muss mental in Bewegung bleiben. 

Kompetenzanalyse

Zur Analyse von Kompetenzen und Entwicklungspotenzial setzen wir wissenschaftlich fundierte Testverfahren ein. Wir arbeiten mit der Nantys AG in Bern zusammen, die bewährte Testverfahren entwickelt hat und umfangreiche Dienstleistungen im Bereich Human Resources anbietet.
Bochumer Inventar zur berufsbezogenen Persönlichkeitsbeschreibung (BIP)


Persönlichkeitstest BIP®

Das Bochumer Inventar zur berufsbezogenen Persönlichkeitsbeschreibung (BIP®) erfasst Persönlichkeitseigenschaften, die in beruflichen Kontexten bedeutsam sind. 

Mit insgesamt 14 Dimensionen werden persönliche Eignungsvoraussetzungen wie Arbeitsverhalten (Gewissenhaftigkeit, Flexibilität, Handlungsorientierung), Berufliche Orientierung (Leistungsmotivation, Gestaltungsmotivation, Führungsmotivation) und Soziale Kompetenzen (Sensitivität, Kontaktfähigkeit, Soziabilität, Teamorientierung, Durchsetzungsstärke) ebenso erfasst wie die Psychische Konstitution (Emotionale Stabilität, Belastbarkeit, Selbstbewusstsein). 

Neben dem Selbstbeurteilungsfragebogen existiert ein Fremdbeschreibungsbogen, der zum Abgleich von Selbst- und Fremdbild genutzt werden kann.

Die Testdurchführung erfolgt online via Testzentrale. Weiterführende Informationen zum BIP finden Sie in der Testzentrale Hogrefe Verlag

Nantys BLUEPRINT, „e-Assessment“ System für Fach- und Führungskräften


Kompetenzen und Potenzial sichtbar machen

Sie möchten ein umfassendes und präzises Bild Ihrer Kompetenzen und Ihres Entwicklungspotenzials erhalten? Nantys BLUEPRINT ist ein umfassendes Online-Selfassessment. Es eignet sich dazu, eine verlässliche Auslegeordnung der eigenen Fähigkeiten und Kompetenzen vorzunehmen, um über den weiteren Verlauf der eigenen «Karriere» zu entscheiden. BLUEPRINT liefert die notwendigen Grundlagen, um tragfähige Laufbahnentscheidungen zu fällen. BLUEPRINT erfüllt die internationalen Qualitätsstandards für Verfahren, die in der Berufseignungsdiagnostik eingesetzt werden. 

BLUEPRINT erfasst intellektuelle/kognitive Fähigkeiten, berufliche Interessen/Motive sowie persönlichkeitsbezogene Faktoren, die für die Passung einer Person zu einer bestimmten Rolle in einer bestimmten Unternehmens-/Organisationskultur von Bedeutung sind (Selbstkompetenzen, Sozial- und Führungskompetenzen).

Ein ausführliches Gutachten erläutert die Resultate, zeigt Stärken und Schwächen auf und gibt Entwicklungshinweise. Wir empfehlen Ihnen, den BLUEPRINT-Ergebnisreport mit uns in einem Feedbackgespräch zu vertiefen.

Aus folgenden Messbereichen können die erfolgskritischen Aspekte ausgewählt werden:

  • kognitives Leistungsvermögen I  ->  intellektuelle Basisfunktionen, Sprachkenntnisse
  • kognitives Leistungsvermögen II -> intellektuelle Leistungsmöglichkeiten
  • Selbstkompetenzen -> selbstbezogene Merkmale und Eigenschaften einer Person
  • Sozialkompetenzen -> Fähigkeiten im Umgang mit anderen Menschen
  • Führungskompetenzen -> persönlichkeitsbezogene Merkmale zur Mitarbeitendenführung

Durchführung: Online oder bei Nantys AG in Bern. 
Dauer: (kompletter Test): 4 Std.
Kosten: CHF 349.00 (exkl. MWST)
Test Soco
Nantys SoCo Test zur sozialen Kompetenz


Sozialkompetenz-Inventar NantysTM 

Das Sozialkompetenz-Inventar NantysTM  (SoCo) wurde von Expertinnen und Experten der beruflichen Eignungsdiagnostik in Zusammenarbeit mit HR-Fachpersonen konzipiert. 

Messbereiche:

Umgang mit sich selbst

  • Selbstdarstellung
  • Emotionale Stabilität
  • Selbstsicherheit
  • Offenheit für neue Methoden
  • Entscheidungsverhalten

 Zugang zu anderen

  • Psychologisches Feingefühl
  • Kontaktverhalten

 Prosoziales Verhalten 

  • Teamverhalten
  • Harmoniebedürfnis
  • Dienstleistungsbereitschaft

 Einflussverhalten

  • Vertrauen in berufliche Fähigkeiten
  • Durchsetzungsvermögen
  • Führungsmotivation

Durchführung: Online. Die Durchführungsdauer beträgt ca. 30–40 Minuten. 
Kosten: CHF 69.00 (exkl. MWST)

Berufliche Neuorientierung
Nantys Emco4, Test zur emotionalen Intelligenz


NANTYSTM EMCO4: Test zur Erfassung der emotionalen Intelligenz

Wissenschaftlich fundierter Test zur Erfassung der emotionalen Intelligenz mit Videosequenzen von professionelle Schauspielern zur realitätsnahen Erkennung von Emotionen. 

EMCO4 ist ein Testverfahren, welches

  • eine zuverlässige Erfassung der wichtigsten Fähigkeiten und Kompetenzen im Umgang mit Emotionen ermöglicht
  • die tatsächliche Leistung misst und nicht auf einer Selbst- oder Fremdeinschätzung basiert
  • ein differenziertes Fähigkeitsprofil als Ergebnis liefert, welches ein detailliertes Feedback erlaubt

Unsere heutige Dienstleistungsgesellschaft ist geprägt von vielfältigen sozialen Austauschsituationen. Nicht nur, dass Fach- und auch Führungskräfte mittels vielfältiger Kommunikationskanäle in regem Kontakt zu externen und internen Ansprechpartnern (z.B. Kunden, Lieferanten, Geschäftspartner, Medien, Kollegen, Stakeholder, etc.) stehen, die Zusammenarbeit in Projekten führt zu einem häufigeren Austausch mit Menschen unterschiedlicher Herkunft (nicht nur in kultureller oder geografischer, sondern auch in fachlicher Hinsicht). Ein häufiger Austausch mit anderen Menschen fordert zunehmend die Fähigkeit, mit den eigenen, aber auch den Gefühlen der anderen angemessen umzugehen. Werden solche Aspekte vernachlässigt, leidet darunter früher oder später auch der Erfolg des Unternehmens. Emotional intelligente Menschen sind fähig, gefühlsgeladene Situationen besser zu meistern bzw. mit Gefühlen so umzugehen, dass sie einen positiven Umgang mit anderen Menschen garantieren können.

Durchführung: Online.
Kosten: CHF 81.00 (exkl. MWST)

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EXPLORIX®: Beruflicher Interessentest


Beruflicher Interessentest EXPLORIX® 

EXPLORIX® ist ein ein wissenschaftlich entwickelter, fundierter Test und ermöglicht es, eine kleine Gruppe von Berufen ausfindig zu machen, mit denen Sie sich ausführlicher auseinandersetzen können.

EXPLORIX® besteht aus vier Testabschnitten:

  • Interesse an Tätigkeiten
  • Selbsteinschätzung von Fähigkeiten
  • Sympathien für Berufe
  • Selbsteinschätzung von Eigenschaften

Für die Bearbeitung von EXPLORIX® brauchen Sie etwa 20 Minuten Zeit. Nach der Durchführung von EXPLORIX® erhalten Sie Ihren persönlichen Ergebnis-Report (ca. 13–16 Seiten).


Durchführung: Online (Internet)

Kosten: 14.20 € (bzw. 16.80 CHF)

 

Weitere Angebote

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Martin Graf, lic. phil.
Dipl. Studien-, Berufs- und Laufbahnberater
Obere Zollgasse 69e 
CH -3072 Ostermundigen

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